In Ruhe arbeiten, gänzlich ungestört und mit dem Fokus einzig und allein auf der aktuellen Aufgabe – klingt leider nicht so ganz realistisch, oder? Kann es aber sein, wenn Sie One Point Lessons in Ihren Alltag integrieren. Denn damit erledigen Sie ei ...
20 Anzeichen eines Vollblut-Personaler (nicht ganz ernst zu nehmen)
In den meisten Unternehmen gibt es 2 Personen, die wichtigste Verantwortung haben. Der Geschäftsführer bestimmt die Strategie und der Personaler sorgt dafür, dass er Talente in die Firma bringt, die die Strategie umsetzen. Als Personaler müssen Sie ...
Es wird spannend – Digitale Disruption bei tempus und überall
Im Verlauf des Sommers war ich zweimal im Silicon Valley, dort, wo die Zukunft der Welt gemacht wird. Das Mantra dort: Es wimmelt nur so von großen und kleinen Problemen. Wer sie löst, verdient Geld. Suche also ein reales Problem, dann stehst du vor ...
Kleine Tricks mit großer Wirkung! Kundenbindung einmal anders
Kaltakquise können Sie vergessen – und auch die Karte zu Weihnachten ist in Zeiten der digitalen Kommunikation schon lang nicht mehr genug, um Kunden dauerhaft zu binden. Wenn Sie auf die Vertriebsanbahnung als Mittel zur Kundengewinnung setzen, ersp ...
Betriebliche Gesundheitsförderung zum Wohle Ihrer Mitarbeiter
Der Sommer neigt sich dem Ende zu, der Herbst steht vor der Tür und mit ihm die Erkältungszeit. Jetzt ist es an der Zeit, etwas für die Gesundheit zu tun. Wir bei tempus sorgen uns das ganze Jahr um die Gesundheit unserer Mitarbeiter! Das zeigt auch ...
